Una situazionedi merda che va avanti da anni e ti sta oggettivamente causando problemi di salute (perche' di questo si tratta, alla fine della fiera), secondo me (e non solo secondo me) e' molto piu' di "qualcosa non va nel posto di lavoro. I diritti del lavoratore che tu stesso hai invocato contemplano la tutela della propria salute, o no? Un medico che riconosce una condizione oggettiva di disturbo legata al lavoro e la certifica, e' da considerarsi per forza compiacente? Personalmente, non credo. Il fatto poi che l'ufficio in questione abbia problemi perche' l'unico elemento produttivo non e' disponibile, stando a quanto scritto da Jamex, mi pare una conseguenza inevitabile. Che accadrebbe comunque, se lui si beccasse un esaurimento di quelli seri.Originariamente Scritto da Chinaski
NCS Non Ci Siamo!
Tipico atteggiamento del lavoratore dipendente italiota: qualcosa non va nel posto di lavoro? Mi metto in malattia (in combutta col medico compiacente) e li mando in merd4...
