Visto che la retribuzione e i contributi sono meno...non c'è nessun ammortizzatore previsto nel passaggio tra una azienda e l'altra...si lavora spesso e volentieri con orari e turni assurdi...per quale motivo secondo te uno dovrebbe scegliere volontariamente e con soddisfazione di essere un lavoratore flessibile?...rispetto agli altri ha tutto da perdereOriginariamente Scritto da flag
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