Starbucks Milano

[Pelledorso]

Reperibilità da non confondersi con schiavismo!! Io nel mio piccolo ho modificato di molto il mio modo di lavorare (ho 2 aziende - 25 dipendenti), anni fa lavoravo come un matto 16 ore al giorno e perdevo di vista tutto il resto. Oggi lavoro molto molto molto meno, ho più tempo libero e non sono schiavo di me stesso!!!

Essendo il capo te lo puoi permettere.............. è così anche per i tuoi dipendenti?

il problema non è cosa ha fatto/non ha fatto qualcuno per essere in una certa situazione, potrebbe anche averlo caricato e poi dovuto fare tante chiamate, in ogni caso c'è qualcuno alla ricerca di un servizio e disponibile a pagare/consumare qualcosa che non avrebbe consumato per "pagarsi" la ricarica.
La catena soddisfa questo esercizio, se il piccolo esercente non fa questa piccolezza e ragiona come te per me merita di chiudere ed andare a fare altro perchè il terziario non è il suo settore.

Riguardo al pagamento con carte anche per importi esigui: democraticamente parlando ho il diritto di girare senza contante fino a prova contraria, inoltre le monete/banconote non mi piacciono e con il fatto che patente e carta d'identità ora sono in formato tessera con un piccolo porta tessere sono a posto.
Altrettanto democraticamente l'esercente puo scegliere se installare o meno il pos ed esporre il relativo simbolo: una volta esposto mi aspetto che entrando e consumando anche solo un caffè io possa pagare con la carta

Sante parole

[Desmonio]

Essendo il capo te lo puoi permettere.............. è così anche per i tuoi dipendenti?

Abbastanza… la mia filosofia non è nazista, anzi!!! Da me l'ambiente è sano, tranquillo e molto open mind!! Chi ha bisogno di stare a casa… 1 giorno 1 settimana 1 mese è libero di farlo, ovviamente non retribuito… siamo un'azienda moderna e flessibile non una galera.

[Pelledorso]

Abbastanza… la mia filosofia non è nazista, anzi!!! Da me l'ambiente è sano, tranquillo e molto open mind!! Chi ha bisogno di stare a casa… 1 giorno 1 settimana 1 mese è libero di farlo, ovviamente non retribuito… siamo un'azienda moderna e flessibile non una galera.

Perfetto....... sono felicissimo che tu abbia rispetto dei tuoi dipendenti !
Ma lo sai anche Tu che in in giro gli imprenditori non sono tutti come Te!

[Desmonio]

Perfetto....... sono felicissimo che tu abbia rispetto dei tuoi dipendenti !
Ma lo sai anche Tu che in in giro gli imprenditori non sono tutti come Te!

Eccome se lo so! Ho imparato molto seguendo i corsi di Anthony Robbins!!!

[Mastroragno]

l

beh oddio dai.. 10 persone che debbano caricare qualcosa per delle ore non credo, quante volte ti è capitato in un bar di assistere ad una scena qui descritta? e anche mettendo che ci siano 50 ore di utilizzo della corrente da parte di terzi, stiamo parlando di cifre inferiori ai 10€.

Era un esempio, dai...è che abbiamo visioni completamente diverse...tutti ormai ci rendiamo conto che il mondo è cambiato, ma francamente si è andati oltre...quando sento al lavoro frasi tipo "ESPERIENZE DI VENDITA" mi viene da vomitare...capisco che in una società perfetta se realmente ci si desse tutti una mano saremmo tutti più felici e contenti...ma così non è, e ci si calpesta tutti i piedi perchè questo è l'unico motivo per sopravvivere... i bisogni diventano necessità, e si sceglie un bar che ti offre la presa di corrente piuttosto che uno che ti serve un buon caffè e basta...

Dieci giorni fa è nata la mia seconda figlia, e io dovrei stare a lavorare invece che godermi questi meravigliosi momenti con la mia compagna??
Starbucks ti fa caricare il telefono ma il caffè fa veramente CACARE!!!

Complimenti intanto...io vedo solo gente che alla nascita di un figlio pensa solo dove piazzarlo...poi s'incasina...e io non posso che dir loro che era meglio non farlo...

Abbastanza… la mia filosofia non è nazista, anzi!!! Da me l'ambiente è sano, tranquillo e molto open mind!! Chi ha bisogno di stare a casa… 1 giorno 1 settimana 1 mese è libero di farlo, ovviamente non retribuito… siamo un'azienda moderna e flessibile non una galera.

Ti mando il curriculum?

[streetTux]

è che abbiamo visioni completamente diverse

ma sai, non è una questione di visione, si parla di cose fisiologiche per le tipologie di esercizio.
anche senza tirare in ballo il reparto informatico (che viene visto come un demone come si vede dal thread dei social senza rendersi conto che pure un microonde ha più tecnologia di un auto di trent'anni fa) si pensi ad una fabbrica (quindi realtà che erano tali anche decenni e decenni fa) che lavora h24.
all'azienda costa di più avere h24 sempre presente una persona che sappia riparare eventuali guasti/programmazioni della macchina (quindi avere più dipendenti), o conviene pagare la reperibilità notturna a qualcuno che, in caso di chiamata ed intervento, riceve un extra ogni qualvolta la esercita?