STORIE DI RICCHI E DI POVERI

[ett69]

ciao

questo è uno dei risvolti negativi che io trovo esserci nel lavorare in aziende tanto grandi, si corre il rischio di sentisi solo un numero, non c'è rapporto diretto e costruttivo con la proprietà, si corre il rischio di demoralizzarsi, perdere entusiasmo e voglia di fare, ci si può sentire poco apprezzati e sfruttati

ma tant'è, certamente la proprietà non può intrattenersi in conoscenza personale con migliaia e migliaia di dipendenti; gli stipendi sono quelli dappertutto e sono fissati da contratti, mansioni, anzianità, categoria ecc. ecc. (poi che per i lavoratori dipendenti le paghe siano basse e da decenni non + allineate ai costi della vita questo è palese, il costo del lavoro nel nostro paese è paurosamente alto)

per il resto continuo implacabilmente a pensare che se si fa bene e seriamente il proprio dovere sul lavoro questo alla fine conta, viene apprezzatto ed è quanto ci compete; se poi i proprietari sono straricchi, si permettono spese e ritmi di vita che noi nemmeno potremo fare in 10 vite non cambia nulla, non conta niente e non ci deve interessare;
l'importante è che mandino avanti per bene la baracca, questo compete alla proprietà

ettore

[HAL9000]

ciao
......
per il resto continuo implacabilmente a pensare che se si fa bene e seriamente il proprio dovere sul lavoro questo alla fine conta, viene apprezzatto ed è quanto ci compete;
.....
ettore

con rispetto parlando: un'affermazione del genere in un momento storico come questo e perdipiu' in italia fa pensare, a chi ti legge, che tu viva in un'altro mondo....

[natan]

ciao

questo è uno dei risvolti negativi che io trovo esserci nel lavorare in aziende tanto grandi, si corre il rischio di sentisi solo un numero, non c'è rapporto diretto e costruttivo con la proprietà, si corre il rischio di demoralizzarsi, perdere entusiasmo e voglia di fare, ci si può sentire poco apprezzati e sfruttati

ma tant'è, certamente la proprietà non può intrattenersi in conoscenza personale con migliaia e migliaia di dipendenti; gli stipendi sono quelli dappertutto e sono fissati da contratti, mansioni, anzianità, categoria ecc. ecc. (poi che per i lavoratori dipendenti le paghe siano basse e da decenni non + allineate ai costi della vita questo è palese, il costo del lavoro nel nostro paese è paurosamente alto)

per il resto continuo implacabilmente a pensare che se si fa bene e seriamente il proprio dovere sul lavoro questo alla fine conta, viene apprezzatto ed è quanto ci compete; se poi i proprietari sono straricchi, si permettono spese e ritmi di vita che noi nemmeno potremo fare in 10 vite non cambia nulla, non conta niente e non ci deve interessare;
l'importante è che mandino avanti per bene la baracca, questo compete alla proprietà

ettore

Non quoto una sola sillaba ... caro Ettore ...

la ridistribuzione dei beni dovrebbe interessare tutti, e non solamente nel campo del lavoro ... se tu lavorassi per me con uno stipendio da 1000€ e ti proponessi di acquistare la mia ferrari d'occasione perché un grande affare, non ti sentiresti preso per il culo? Non bisogna conoscersi a fondo, e neppure superficialmente per riuscire a rispettare le persone, e quell'e-mail manca profondamente di rispetto.

[357magnum]

Non quoto una sola sillaba ... caro Ettore ...

la ridistribuzione dei beni dovrebbe interessare tutti, e non solamente nel campo del lavoro ... se tu lavorassi per me con uno stipendio da 1000€ e ti proponessi di acquistare la mia ferrari d'occasione perché un grande affare, non ti sentiresti preso per il culo? Non bisogna conoscersi a fondo, e neppure superficialmente per riuscire a rispettare le persone, e quell'e-mail manca profondamente di rispetto.

Forse , ma solo forse.. vai a vedere quanti impiegati da 1000€ al mese hanno rolex al polso, borse di Vuitton (autentiche) ecc.
E scopriresti che forse la gente spende i suoi (non tanti) soldi per degli (inutili) status symbol.
Costoro si prendono per il culo da soli...?

[wailingmongi]

ciao

questo è uno dei risvolti negativi che io trovo esserci nel lavorare in aziende tanto grandi, si corre il rischio di sentisi solo un numero, non c'è rapporto diretto e costruttivo con la proprietà, si corre il rischio di demoralizzarsi, perdere entusiasmo e voglia di fare, ci si può sentire poco apprezzati e sfruttati

ma tant'è, certamente la proprietà non può intrattenersi in conoscenza personale con migliaia e migliaia di dipendenti; gli stipendi sono quelli dappertutto e sono fissati da contratti, mansioni, anzianità, categoria ecc. ecc. (poi che per i lavoratori dipendenti le paghe siano basse e da decenni non + allineate ai costi della vita questo è palese, il costo del lavoro nel nostro paese è paurosamente alto)

per il resto continuo implacabilmente a pensare che se si fa bene e seriamente il proprio dovere sul lavoro questo alla fine conta, viene apprezzatto ed è quanto ci compete; se poi i proprietari sono straricchi, si permettono spese e ritmi di vita che noi nemmeno potremo fare in 10 vite non cambia nulla, non conta niente e non ci deve interessare;
l'importante è che mandino avanti per bene la baracca, questo compete alla proprietà

ettore

lui ha ragione

[The Dog]

...che storia toccante...

[natan]

...che storia toccante...

non é grand che ma é uno dei tanti termometri che ci fa capire quanto ci sia parte dell'umanità che pur arricchiti rimangono dei miserabili ...

[The Dog]

non é grand che ma é uno dei tanti termometri che ci fa capire quanto ci sia parte dell'umanità che pur arricchiti rimangono dei miserabili ...

...sai che ti dico? a me piacerebbe "vederla" questa mail...

scuate, ma nessuno ha mai pensato che invece di stare sempre a piangersi addosso in un paese libero, xchè l'itaglia che se ne dica lo è, ci si può mettere in proprio e magari provare con qlche sacrificio in + ad alzare lo stipendio dai 1000 euro?

no xchè qua tutti si piangono addosso ma nessuno fa niente x uscire dalla routine delle 8 ore lavorative e dalle ferie pagate?

forse se ci si desse una mossa almeno si potrebbe provare, poi magari nn ci si riesce, ma almeno si tenta.

certo che poi magari si lavora il sabato, la domenica o qndo si è ammalati...e per i primi anni si fanno dei sacrifici...

...grande NEMO...

[@ndre@]

...che storia toccante...

SEI SENZA SENTIMENTI

[The Dog]

SEI SENZA SENTIMENTI

...sai già cosa ti voglio scrivere vero??? vai a cagare....